portfolio:prozesse:fbext
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====== Externe Fortbildung ====== | ====== Externe Fortbildung ====== | ||
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+ | Die Externe Fortbildung ist ein zentraler Baustein der Personalentwicklung. Ziel ist es, die Weiterqualifizierung der Mitarbeiter: | ||
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+ | Allen Mitarbeiter: | ||
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+ | ^ 1. Leitgedanken ^ 2. Leitziele | ||
+ | | Mitarbeiter: | ||
+ | | Transparenz | Das gesamte Angebot der (Lehrkräfte-)Fortbildung wird den Mitarbeiter: | ||
+ | | Thematische Ausrichtung | Die thematische Ausrichtung der Fortbildungen richtet sich nach den bildungspolitischen Setzungen des Kultusministeriums Baden-Württemberg, | ||
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+ | === 3. Vereinbarungen zur Umsetzung === | ||
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+ | == 3.1 Art der Durchführung == | ||
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+ | * Die Fortbildungsangebote werden den Mitarbeiter: | ||
+ | * Die Fortbildungsbedarfe werden regelmäßig im Rahmen von Mitarbeiter: | ||
+ | * Die Mitarbeiter: | ||
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+ | == 3.2 Institutionelle Einbindung == | ||
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+ | == 3.3 Wirkung == | ||
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+ | == 3.4. Beteiligte / Verantwortliche == | ||
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+ | Abteilungsleitung, | ||
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+ | //Stand: 2024-01-18 | ||
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